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  • 人力资源的平衡对企业管理的重要性探究 [内容预览] 0 | 2019-10-21 13:26:42
    摘要:随着高科技的飞速发展,各大公司企业都在加快现代化人力资源整合的进程,因此来提高自己公司的经济效益。在这一过程中,人力资源的平衡发展模式作为一种独立运作的、新型的管理模式,并且能够及时有效地进行市场宏观调控,帮助各大企业进行集体化、高标准、高质量的人才资源的管理。为了能够更好、更加有效地利用人力资源来为企业创造财富...

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  • 论会计与统计在企业管理中的一体化 [内容预览] 0 | 2019-10-21 13:25:47
    摘要:随着市场经济的发展,企业的信息数据成为企业发展的核心竞争力,而作为为企业提供信息的两部分,会计与统计的联系越来越紧密。但会计与统计各自为政,数出多门,一是造成信息的不统一,也造成大量资源的浪费。文章从会计与统计的关系及形势发展探讨会计与统计一体化的可行性。关键词:企业管理会计统计一体化随着市场经济的不断发展和科技...

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  • 经济学框架下的企业管理会计运用思路构建 [内容预览] 0 | 2019-10-21 13:24:19
    摘要:本文从管理会计价值观创新的角度出发,探讨了管理会计新思路的构建,旨在帮助企业在经济发展迅速的二十一世纪完成变革和创新,全面提高企业的市场竞争力,保证企业的稳健发展。关键词:经济学框架;企业管理;会计运用;思路;构建管理会计的产生、发展与社会经济、社会环境的变化关系密切。管理会计产生于产业革命的过程,并在工业经济时...

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  • 国企绩效考核的现状与改进策略 [内容预览] 0 | 2019-10-16 14:16:29
    冯宝庆付婷婷摘要:绩效考核作为企业管理工作中的重要内容,做好对其在国企当中的应用现状分析,找出相应的改进策略对于推动国企绩效考核进步具有重要意义。文章先对绩效考核的作用进行阐述,之后对国企绩效考核现状进行分析,最后提出了改善国企绩效考核效果的对策,希望能够为推动国企发展与进步带来支持。关键词:国企;绩效考核;现状;改进...

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  • 新形势下国有企业工会组织的角色和功能 [内容预览] 0 | 2019-10-16 14:03:08
    李景阳摘要:社会经济的快速发展促进了国有企业改革发展,在国有企业改革的过程中国有的工会组织角色地位和功能发生了深刻的变化,表现为在新的历史时期工会组织开始通过加强思想政治引领、参与企业民主管理、协同服务职工群众等方式来重写定位自己的角色。为此,文章在阐述传统国有企业工会组织角色和功能基本定位的基础上,分析传统国有企业工...

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  • 浅谈公司治理与文化的关系 [内容预览] 0 | 2019-10-15 13:47:10
    王培摘要:文章首先介绍了由于股权分散、股东和董事层存在利益冲突,形成了代理理论和代理问题,上述问题的发生使得企业意识到仅依靠财务报告的传统公司管理理念可能不再适用。接着论述了目前全球范围内公司治理的两种主要方式:法规形式和原则模式。同时采用宽视角、长周期对代理理论进行讨论,包括对利益相关者概念的拓宽,培养组织内各阶层的...

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  • 酒店集团信息化建设的实践举措及相关问题论述 [内容预览] 0 | 2019-10-15 13:46:17
    李增三摘要:信息化建设是酒店集团发展的重点,依据现阶段酒店集团发展情况为基础,结合近年来信息化建设特点,分析酒店集团信息化建设实际方案,明确建设工作中存在的问题,并提出优质的建设方案。关键词:酒店集团;信息化;建设;实践举措;问题随着知识经济向着各个区域的不断拓展,依据电子通信技术、网络技术计算机技术和移动平台为基础的...

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  • 物业公司实行全面预算管理的关键问题与应对策略探讨 [内容预览] 0 | 2019-10-15 13:44:41
    李敏摘要:全面预算管理是一种重要的管理方式,通过它,企业经营目标可以被量化,管理控制可以得以规范,可以充分利用现有资源以实现企业价值。全面预算作为对现代企成熟与发展起重大推动作用的管理系统,是企业管理的重要组成部分,是单位目标的具体化,是协调各部门的重要手段,是控制日常經济活的工具,是业绩考核的标准。充分运用好全面预算...

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  • 中小型家具企业客户关系管理应用策略 [内容预览] 0 | 2019-10-15 13:42:43
    严由亮涂楚欣路光明摘要:中小型家具企业除了在设计、选材、工艺等方面要进一步提高和完善外,如何能够更好地顺应客户的需求,了解客户购买动机,与客户保持良好的合作关系是亟需解决的一大难题。中小型家具企业通过客户关系管理,为客户创造和提供卓越而稳定的客户价值,实现将不同客户的不同需求与特点,与企业的产品或服务更加紧密地结合在一...

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  • 绩效管理系统建设与应用 [内容预览] 0 | 2019-10-13 14:58:41
    本学术论文《绩效管理系统建设与应用》,转载自学术期刊《电子技术与软件工程》2014年20期发表过的职称论文,原文作者:高阳杨波,由中国学术论文网编辑整理录入,仅供您在绩效管理,信息化,应用等方面参考学习。高阳杨波摘要绩效管理作为企业人力资源管理重要的环节,为了提高绩效管理的准确性、便捷性,科学的管理模式已经越来越重要。...

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  • 人力资源系统化管理在企业管理中的应用探究 [内容预览] 0 | 2019-09-30 09:18:57
    摘要:随着经济全球一体化深刻发展,我国企业在国际市场的竞争日趋激烈,市场化发展为企业发展带来一定机遇也带来了巨大威胁。现代企业在管理过程中需要应用现代化的管理理念提高各种资源的利用效率,促进企业健康可持续发展。在企业管理工作中,人力资源管理是一项重要工作,只有做好系统化的人力资源管理,才能推动企业不断向前进步和发展。本...

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  • 浅谈企业管理人员应具备的素质 [内容预览] 0 | 2019-09-24 13:28:09
    企业要发展,人是根本,企业是否能够吸引人才、留住人才、用好人才,与加强企业各级管理人员综合素质和能力水平息息相关。如何选拔、使用各级管理人员是企业建设一支朝气蓬勃的有战斗力和凝聚力的员工队伍的关键。出色的管理人才,归纳总结起来都应具备以下几方面素质和能力。一、尊重他人,品德高尚,襟怀大度善于重视和采纳他人意见而不是武断...

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  • 企业管理中的人力资源激励问题微探 [内容预览] 0 | 2019-09-19 15:49:59
    摘要:企业的管理工作是一个企业能够正常运转的前提,企业管理的内容丰富又繁杂,管理对象包括物料资源、市场资源、人力资源等,其中人力资源是企业管理的一个重点,包括人力资源的任用与调配、协调与沟通等,而在现代社会,人力资源的激励工作也显得尤为重要,是人力资源的使用效果的重要影响因素,文章根据对企业员工进行激励工作的实际经验谈...

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  • 新时代国有企业管理层的激励体制机制研究 [内容预览] 0 | 2019-09-09 15:25:16
    摘要:文章梳理了国有企业管理者激励体制机制的发展历程,分析了国有企业在体制机制方面对管理者的激励方式现状,以及目前在体制机制方面不利于激发国企活力的问题,继而提出了国有企业管理层在体制和机制两个方面的改进方向。关键词:国企改革;激励体制机制;管理层激励纵观我国国有企业几十年来的改革历程,是一个不断探索如何有效激励国有企...

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  • 信息管理在交通工程中的应用 [内容预览] 0 | 2019-09-04 17:42:30
    1.引言  随着科技的进步,交通工程建设也与时俱进地向信息化、数字化、标准化的方向发展。交通工程建设管理采用现代化的信息管理方式不仅能够有效的解决工程建设中出现的资料管理、财务管理、安全管理等问题,采用现代化的信息管理技术或者设备进行交通工程建设还可以降低危险发生的可能性,提高工程施工的效率和交通工程建设的现代化水平。...

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  • 基于信息不对称理论的企业培训讲师行业研究 [内容预览] 0 | 2016-03-22 14:34:31
    2011年2月,中国超越日本成为世界第二大经济体,对于未来的发展有一些学者乐观地估计中国将很快超越美国成为第一大经济体。2014年5月15日,国际货币基金组织(IMF)通过购买力平价(PPP)方法预测,2017年中国将超越美国成为第一大经济体;2014年8月25日,英国《经济学家》杂志预测中国将于2021年超越美国;2...

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  • 提高石油企业物资供应管理水平的再思考 [内容预览] 0 | 2016-03-19 11:48:49
    当前,随着石油行业国际化进程的加快,中国石油企业面临着国外石油公司的巨大竞争和挑战;同时,国内一些石油企业近年来勘探开发难度增大,企业资金严重不足,采油采气成本大幅上升,投资规模难以控制,成本竞争的压力越来越大。例如,中原油田现已进入了高含水中后期开发阶段,原油后备储量不足,吨油成本居高不下,降本增效便成为中原油田可持...

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  • 中小企业管理制度创新探析 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:51:25
    1、我国中小企业管理制度的现状当前,我国的中小企业管理制度多数受传统的影响,存在不够合理和不够完善,管理制度落后,缺乏创新能力,在这个快速发展和全面放开的市场环境中,我国绝大多数的中小企业没有优势,不利于发展。1.1管理理念落后,没有发展目标。当前我国多数中小企业存在凭经验进行小打小闹的小作坊式的管理的现象,没有制定比...

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  • 中国企业管理中存在问题及对策 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:48:06
    【文章摘要】现阶段,我国企业管理的模式从传统企业管理逐渐转变为现代化企业的管理。文章对企业管理模式转变中存在的问题进行了阐述,并提出了相应的解决对策和措施。【关键词】管理;中国企业;对策0引言所谓企业管理,指的是管理层对企业内部通过合理的组织、计划和有效的指挥、监督等环节进行的一系列企业生产经营活动,通过对企业的人力、...

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  • 中国传统文化与现代企业管理 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:42:55
    [提要]中国是四大文明古国之一,五千年的中华文明,中国古代伟大的思想先驱们为我们提供了大量的管理思想,古语云:“半部论语治天下”。如今,时代发展,科技进步,中国随着改革开放的进行,经济飞速发展,在管理方面,我们在吸收国外先进管理思想的同时,更要着眼于中国传统文化中管理思想的精华,形成有中国特色的现代企业管理思想,并应用...

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  • 试论信息化建设模式下的企业管理理念创新 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:38:53
    摘要:在当代信息技术飞速发展的推动下,全球化和计算机信息技术紧密地联系在一起。传统的管理模式已经不能满足现代企业的发展需要。我国企业只有不断将先进的信息技术、创新的管理理念运用到管理中,才能更有效地完成企业规划,体现企业管理的重要性。在社会转型的大背景下,企业创新管理是发展的必然要求,企业只有坚持新社会背景下的管理办法...

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  • 浅析中国企业管理中存在问题及对策 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:35:48
    【文章摘要】中国的企业管理正在发生着转变,由现代化管理逐步代替传统的管理,但是部分企业存在着规模小、竞争力弱、资金短缺、经营效益差、产品质量偏低等问题,这些问题对企业的发展产生了强大的阻力,这就要求企业必须健全现代管理制度,优化企业资源,以便提高经济效益。本文针对中国企业管理中的问题进行阐述,并提出了一些相应的对策。【...

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  • 浅谈成本控制在企业管理中的应用 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:33:09
    摘要:企业生存的动力和最终的目的是为了盈利,有利润。因此,企业必须保证企业生存公式:利润=收入-成本费用的值大于零,且在一定的合理范围内。因此,企业要追求多创造利润的目标,既要增加销售收入,又要千方百计地降低成本,节能降耗。当企业与竞争对手的市场销售收入相差不大时,成本控制则成为企业取得竞争优势的关键。人们已经逐渐认识...

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  • 企业管理竞争力综合评价研究探讨 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:29:10
    【文章摘要】企业管理竞争力是一个企业竞争能力的表现,可以综合性的评定一个企业的管理竞争能力。本文阐述了企业管理竞争力的内涵及企业管理竞争力评价研究综述。【关键词】企业;管理竞争力;综合评价;研究信息技术已经广泛应用在各个领域中,目前全球市场形势已经基本形成,激烈的竞争要求企业管理满足顾客要求,这就促使企业为了适应环境变...

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  • 企业管理的重大变革研究 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:25:36
    【文章摘要】随着信息的发展和信息时代时代的到来,企业管理迎来一次新的变革,企业管理的重大变革对企业的发展具有重要的意义。文章主要阐述了信息时代下基于ERP的企业管理的重大变革,探究企业管理的变革趋势。【关键词】企业管理;重大变革;信息化时代0引言随着科学信息技术的飞速发展,在经济全球化的时代背景下,信息时代的到来对社会...

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  • 企业管理从人文关怀开始 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:23:01
    管理无定式。任何一种管理模式都不是万能的,但是有一种管理思想可以放之四海而皆准,那就是人文管理。人才是最重要的竞争力,能够经营好人才的企业才是最终的赢家。首都机场航空安保有限公司作为国门安全的守护者,确保安全始终是他们的头等大事。安全工作的最终落脚点在基层员工。近一年多来,公司始终高度关注员工职业发展和生活品质,大力推...

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  • 论企业管理的重点变革 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:19:52
    【文章摘要】随着信息的发展和知识经济时代的到来,企业管理迎来一次新的变革。文章阐述了社会经济形态与企业管理的关系,分析了管理思想的发展变化和管理模式的创新,探究当代企业管理的重点变革。【关键词】企业管理;重点变革;知识经济0引言随着知识经济时代的到来,企业经济在国民经济中有着越来越重要的地位,知识经济的飞速发展使得企业...

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  • 坚持党的群众路线提升企业管理水平 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:17:56
    习近平总书记指出:开展党的群众路线教育实践活动,是实现党的十八大确定的奋斗目标的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。作为企业领导人员,只有通过加强学习达到认识上的深度,才能充分理解这“三个必然要求”的高度,从而进一步体会到践行群众路线的重大意...

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  • 基于ERP的企业管理人才培养模式创新研究 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:14:01
    【文章摘要】随着社会经济的快速发展,企业的发展越来越迅速,企业之间的竞争日趋白热化,企业之间的竞争就是企业人力资源方面的竞争。要想在竞争激烈的市场生存与发展,就必须采取有效措施对企业的人力资源管理进行创新与改革,从而实现企业的快速有效发展。【关键词】ERP;企业管理;人才培养0引言20世纪中期,我国著名的数学家华罗庚,...

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  • 财务会计在企业管理中的运用 [内容预览] 0 | 2013-11-19 15:06:01
    【文章摘要】我国经济社会近几年来高速发展,伴随着经济建设的不断前行,每一位员工或管理者都必须面对企业管理。在一系列的企业管理活动中,突出表现的就是对财务会计数据的具体运用,通过高效的财务报表分析可以及时反映出企业管理中存在的问题。【关键词】企业管理;财务会计;战略决策;财务报表1企业管理者应具备解读财务会计数据的技能企...

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